Notre expertise
Reconnus pour son expertise dans la formation, nous permettons à chaque candidat de préciser son projet de volontariat. À travers les étapes du parcours de recrutement et de formation, nous invitons à se préparer de façon complète et à conforter l’intention de partir avec l’association.
Le parcours de formation
La formation de la DCC se déroule en 2 phases pour permettre à chaque candidat de mûrir son projet :
la session “choisir”
Un weekend de 3 jours qui permet le discernement sur le projet de départ en volontariat, avec la DCC. Les candidats approfondiront leur connaissance de la DCC, réfléchiront à leurs motivations au départ, vivront une rencontre interculturelle, se questionneront sur la notion de développement et sur l’expérience spirituelle du volontariat, rencontreront d’anciens volontaires… Cette session permet au candidat de s’assurer qu’il est d’accord de choisir la DCC et à la DCC de choisir ce candidat.
le stage “partir”
Si tout le monde est unanime, une affectation définitive se fait, et le volontaire participe à un stage « Partir » : une semaine pour vivre, en groupe, une préparation intensive. Quelques thèmes abordés : santé, sécurité, insertion locale, gestion de conflit, questions affectives, spiritualité, sociétés et cultures, contexte (culturel, géopolitique, religieux) de la zone, etc.
Et au retour en france ?
L’accompagnement de la DCC se poursuit une fois que la mission est terminée :
la session “revenir”
Le week-end du vendredi soir au dimanche après-midi. Chaque volontaire est invité à mettre des mots sur son expérience, à faire le bilan pour en tirer les fruits personnels, professionnels et spirituels.
journée d’aide au retour à l’emploi
Elle aide à valoriser l’expérience de volontariat dans le cadre d’une recherche d’emploi en France ou à l’international. Elle se déroule le lundi.
💡Bon à savoir
De retour dans votre région d’origine ou installé dans une nouvelle région, vous pourrez ensuite rejoindre le réseau DCC. Près de 60 délégués en France sont là pour accueillir les volontaires : ils leur proposent des temps forts pour faire réseau, témoigner et promouvoir le volontariat DCC.
des formateurs expérimentés
Nos formations sont assurées par des formateurs bénévoles anciens volontaires, par les salariés de la DCC et par des intervenants extérieurs spécialisés (universitaires, professionnels, membres d’ONG partenaires…